Marketing Plan A
PLAN . A | PLAN . B
TATA TATA CARA MASUK PROGRAM PENSIUN BERKELANJUTAN ( PLAN B )
Member yang mendapatkan bonus minimal Rp 200.000 dalam satu kali pembayaran, baik akumulasi dari beberapa hak usaha atau 1 hak usaha setelah di potong index, secara otomatis sistem akan memasukkannya ke Program Pensiun Berkelanjutan ( Plan B ). 1 Hak Usaha di Program Pensiun Berkelanjutan nilai nominalnya Rp 200.000, yang diambilkan dari bonus member sekali dalam seumur hidup. Dengan otomatic position sistem, secara otomatis sistem akan mencari member yang telah kualifait dan menyusun langsung sesuai dengan besarnya jumlah bonus member.
Member yang telah masuk ke program pensiun berkelanjutan akan menerima sertifikat dari perusahaan, sebagai tanda bukti bahwa member telah ikut program pensiun berkelanjutan.
Pembayaran di plan B akan di berikan 100% berupa uang ketika perlevelnya sempurna.
KETENTUAN RE-ENTRY PROGRAM PENSIUN BERKELANJUTAN
Bagi member yang telah mencapai level 5,level 6, level 7, level 8 dan level 9 sempurna, sistem secara otomatis mengambil 10% dari total bonus untuk re-entry dan dengan otomatic position sistem, sistem akan menyusun secara otomatis untuk level sempurna. Sistem re-entry ini di buat adalah untuk membantu antar member supaya cepat mencapai level sempurna.
Hak usaha yang didapat member dari re-entry hanya 1 HU saja yaitu yang posisinya yang paling kiri.
CARA CEPAT MEMPEROLEH PROGRAM PENSIUN BERKELANJUTAN

Contoh 1
Dengan 1 Hak Usaha Anda perlu mengembangkan jaringan menajdi 6 orang untuk masuk di program pensiun berkelanjutan (PLAN B) :
Bonus Anda :
Cash Back = 15.000 PULSA
Sponsor 25.000 x 6 = 150.000 CASH
Pasangan 40.000 x 3 = 120.000 (CASH 105.000 + 15.000 PULSA)
Titik Generasi 1000 x 6 = 6.000 CASH
Titik Level 1000 x 6 = 6.000 CASH
Total Bonus Anda = 297.000 (267.000 CASH + 30.000 PULSA)
= 267.000-6.5%
= 249.645
KET : Bonus anda 249.645 secara otomatis system langsung mengambil 200.000 untuk mengikuti program pension berkelanjutan atau Plan B sisanya akan di transfer jika mencapai 80.000 atau di akumulasikan dengan bonus berikutnya
Yang di hitung adalah komisi cash, di kurangi indek 6.5% baru diambil untuk masuk program pensiun berkelanjutan dan sisanya akan ditransfer.
Contoh 2
Dengan 3 Hak usaha Anda cukup mengembangkan 4 orang untuk masuk di Program pensiun berkelanjutan (PLAN B )

Cash Back = 65.000 PULSA
Sponsor 25.000 x 6 = 150.000 CASH
Pasangan 40.000 x 3 = 120.000 (CASH 105.000 + 15.000 PULSA)
Komisi Duplikasi = 4.000 CASH
Titik Generasi 1000 x 6 = 6.000 CASH
Titik Level 1000 x 6 = 6.000 CASH
Total Bonus Anda = 351.000 (271.000 CASH + 80.000 PULSA)
= 271.000-6.5%
= 253.385
KET : Bonus anda 253.385 secara otomatis system langsung mengambil 200.000 untuk mengikuti program pension berkelanjutan atau Plan B sisanya akan di transfer jika mencapai 80.000 atau di akumulasikan dengan bonus berikutnya. Yang di hitung adalah komisi cash, di kurangi indek 6.5% baru diambil untuk masuk program pensiun berkelanjutan dan sisanya akan ditransfer.
Contoh 3
Dengan 7 Hak usaha Anda langsung masuk diProgram pensiun berkelanjutan (PLAN B)

Bonus Anda :
Cash Back = 165.000 PULSA
Sponsor 25000 x 6 = 150.000 CASH
Pasangan 40.000 x 3 = 120.000 (CASH 105.000 + PULSA 15.000)
Komisi Duplikasi = 4.000 CASH
Titik generasi 1000 x 6 = 6.000 CASH
Titik Level 1000 x 6 = 6.000 CASH
Total Bonus Anda = 451.000 (CASH 271.000 + PULSA 180.00)
= 271.000 – 6.5%
= 253.385
KET : Bonus anda 253.385 secara otomatis system langsung mengambil 200.000 untuk mengikuti program pensiun berkelanjutan atau Plan B sisanya akan di transfer jika mencapai 80.000 atau di akumulasikan dengan bonus berikutnya. Yang di hitung adalah komisi cash, di kurangi indek 6.5% baru diambil untuk masuk program pensiun berkelanjutan dan sisanya akan ditransfer. Dengan ilustrasi diatas maka Plan B ( Program pensiun berkelanjutan ) akan berjalan sesuai dengan perkembangan Plan A.
PERINGKAT LEADERSHIP
1. SENIOR LEADER
- Akumulasi bonus 2.500.000
- Bergabung dengan minimal 3 HU
- Lulus start agen training dan efektif spiker training
- Berkomitmen dan loyal terhadap perusahaan
- Mendapat profit sharing 2.5% dari omzet program pensiun berkelanjutan dibagi jumlah senior leader
2. TOP LEADER
- Bonus minimal 1.500.000 perpekan dan dicapai 4x berturut-turut
- Lulus leadership training
- Bergabung minimal 7 HU
- Berkomitmen dan loyal terhadap perusahaan
- Mendapat profit sharing 2% dari omzet program pensiun berkelanjutan dibagi jumlah Top Leader
3. SUPER TOP LEADER
- Bonus minimal 5.000.000 perpekan dan dicapai 4x berturut-turut
- Lulus trainer program
- Berkomitmen dan loyal terhadap perusahaan
- Mendapat profit sharing 1% dari omzet program pensiun berkelanjutan dibagi jumlah super Top Leader
4. MASTER LEADER
- Bonus minimal 10.000.0000 perpekan dan dicapai 4x berturut-turut
- Lulus Master trainer program
- Punya komitmen dan loyal terhadap perusahaan
- Mendapat profit sharing 0.5% dari omzet pensiun berkelanjutan dibagi jumlah Master Leader
|
LEVEL |
JUMLAH MEMBER |
TOTAL DANA PENSIUN BERKELANJUTAN |
|
1. |
4 |
Rp 20.000,00 |
|
2. |
16 |
Rp 80.000,00 |
|
3. |
64 |
Rp 320.000,00 |
|
4. |
256 |
Rp 1.280.000,00 |
|
5. |
1024 |
Rp 10.240.000,00 |
|
6. |
4096 |
Rp 40.960.000,00 |
|
7. |
16.384 |
Rp 163.840.000,00 |
|
8. |
65.536 |
Rp 655.360.000,00 |
|
9. |
262.144 |
Rp 13.107.200.000,00 |
- Member PT. PERKASA JAYA ASIA mendapatkan Dana Pensiun Berkelanjutan.
- Member PT. PERKASA JAYA ASIA mendapatkan Proteksi ( Perlindungan ) Asuransi.